75% người game bài uy tín không biết đơn vị tuyển dụng hợp pháp
Nỗ lực bảo vệ người game bài uy tín đi làm việc ở nước ngoài | |
game bài uy tín làm việc ở ngoài bỏ trốn xử lý thế nào? | |
Malaysia tiếp nhận trở lại game bài uy tín Việt Nam |
Đây là một phần trong kết quả của khảo sát “Vấn đề NLĐ đi làm việc gặp phải trong quá trình làm hồ sơ đi xuất khẩu game bài uy tín (XKLĐ)” của Tổng LĐLĐVN. Khảo sát này được tiến hành tại 3 tỉnh Phú Thọ, Thanh Hóa và Quảng Ngãi từ tháng 8-9.2016.
Ông Đặng Quang Điều- Trưởng ban Chính sách Kinh tế xã hội và Thi đua khen thưởng Tổng LĐLĐVN phát biểu tại hội thảo |
Tại Hội thảo tham vấn hoạt động hỗ trợ cho NLĐ Việt Nam ra nước ngoài làm việc do Tổng LĐLĐVN phối hợp với Quỹ Châu Á tại Việt Nam tổ chức tại Hà Nội ngày 16.12, ông Trần Văn Tư- Chuyên viên cao cấp, Trưởng phòng Chính sách Kinh tế Xã hội (Tổng LĐLĐVN) đã báo cáo kết quả khảo sát về vấn đề NLĐ đi làm việc gặp phải trong quá trình làm hồ sơ đi XKLĐ. Khảo sát này nằm trong khuôn khổ “Dự án nghiên cứu nhằm tăng cường bảo vệ quyền cho game bài uy tín Việt Nam ra nước ngoài làm việc” do Quỹ Châu Á hỗ trợ.
Kết quả khảo sát cho thấy, đa số LĐ Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài xuất thân từ nông thôn, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ thấp; ít thông tin và hiểu biết về văn hóa, pháp luật thuộc lĩnh vực đưa NLĐ Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, về năng lực của các DN, tổ chức đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài; thiếu thông tin về thị trường LĐ ở nước đến; ngoại ngữ yếu; kỷ luật LĐ và tác phong làm việc chưa đáp ứng được yêu cầu của nền sản xuất công nghiệp, công nghệ cao.
Đáng chú ý, 76% NLĐ không biết về các thủ tục, giấy tờ cần thiết để được làm việc hợp pháp ở nước ngoài; 75% LĐ không biết về quyền được giữ hộ chiếu trong quá trình làm việc ở nước ngoài; gần nửa LĐ không biết bất một cơ quan/tổ chức/cá nhân nào có thể hỗ trợ khi gặp rủi ro trong quá trình làm việc ở nước ngoài; nhiều LĐ (78%) không biết bất kỳ điều khoản nào trong HĐLĐ.
Tại hội thảo, các đại biểu đã đóng góp ý kiến đề ra các giải pháp nhằm nâng cao nhận thức và tiếp cận thông tin về di cư an toàn cho NLĐ có nhu cầu hoặc chuẩn bị đi làm việc ở nước ngoài; các giải pháp hỗ trợ tái hóa nhập cộng đồng, bao gồm tăng cường tiếp cận với các cơ hội việc làm cho những LĐ đi làm việc ở nước ngoài trở về…
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Ban Chấp hành LĐLĐ quận Hoàn Kiếm khóa XIX, tổ chức kỳ họp thứ 6
Hà Nội: Hỗ trợ kịp thời người dân, doanh nghiệp khắc phục hậu quả bão số 3
Tạm dừng thu lãi hộ vay bị thiệt hại do bão, đề xuất bổ sung 4.900 tỷ đồng tín dụng chính sách
Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội kịp thời hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3
Hỗ trợ tàu thuyền không kịp về đất liền tránh bão số 4
VietinBank - Ngân hàng nội địa dành cho doanh nghiệp quốc tế
Sôi nổi Hội thi tuyên truyền viên giỏi về 70 năm Giải phóng Thủ đô
Tin khác
Ban Chấp hành LĐLĐ quận Hoàn Kiếm khóa XIX, tổ chức kỳ họp thứ 6
Hoạt động 19/09/2024 21:13
Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội kịp thời hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3
Hoạt động 19/09/2024 19:51
LĐLĐ Ứng Hòa: Tăng cường giám sát việc thực hiện pháp luật, chính sách liên quan đến CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 17:19
LĐLĐ huyện Phú Xuyên tổ chức hội nghị sơ kết phong trào thi đua trong CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 16:24
Ra mắt Công đoàn Trường liên cấp Marie Curie Long Biên với 127 đoàn viên
Hoạt động 19/09/2024 16:16
“Xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp”: Vì sự lớn mạnh công nhân Thủ đô trong kỷ nguyên số
Hoạt động 19/09/2024 13:00
Góp phần nâng cao chất lượng đào tạo
Hoạt động 19/09/2024 08:30
Công đoàn tỉnh Quảng Bình: Hiệu quả từ chuỗi hoạt động chăm lo
Hoạt động 19/09/2024 08:27
Huyện Mỹ Đức: Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 07:49
Chú trọng công tác nữ công khối Giáo dục huyện Phú Xuyên
Hoạt động 19/09/2024 07:48