Nỗ lực đổi thay đời sống công nhân
Cần nhân rộng mô hình Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân | |
Đẩy lùi các TNXH đang rình rập đời sống công nhân |
Thỏa lòng mong đợi
Bắc Thăng Long là khu công nghiệp đầu tiên không chỉ có nhà ở cho công nhân mà còn có trường mầm non dành cho con em công nhân. Khánh thành và đi vào hoạt động từ ngày 14.10.2015, Trường Mầm non Kim Chung (cơ sở 2) đã đỡ đần được rất nhiều khó khăn cho công nhân có con nhỏ tại Khu công nghiệp Bắc Thăng Long.
Một góc nhà ở dành cho công nhân của khu công nghiệp. Thực tế, số nhà ở khang trang như thế này mới chỉ đáp ứng được nhu cầu của 1/3 số công nhân. |
Công trình có vốn đầu tư 20 tỉ đồng bao gồm 9 nhà 2 tầng, nhà phụ trợ trên tổng diện tích 5.288m2 theo tiêu chuẩn, quy chuẩn xây dựng ở Việt Nam hiện hành với các nhóm lớp, phòng đa năng, bếp ăn, văn phòng hiệu bộ, khu vực giặt và phơi quần áo; sân có vườn hoa, cây cảnh bóng mát, đường nội bộ… Cứ 4 giờ 30 phút chiều là cổng trường lại tấp nập công nhân tới đón con, trò chuyện rôm rả.
Trao đổi với PV Báo game bài uy tín Thủ đô, chị Nguyễn Thị Hoa -công nhân Công ty TNHH Panasonic Việt Nam - cho biết: Tôi đang chờ đón 2 đứa con, một 4 tuổi và một 2 tuổi. Từ khi có Trường Mầm non Kim Chung cơ sở 2, việc đưa đón con trở nên nhẹ nhàng hẳn.
Trường Mầm non Kim Chung cơ sở 2. |
Trước đây, tôi gửi con ở nhà trẻ tư, nhưng khá tốn kém (1,2 triệu đồng/tháng/cháu ở độ tuổi từ 1 đến 3 tuổi), trong khi lương tháng chỉ 5 triệu đồng nên đành mang con về quê và 3-4 tháng mới về thăm con một lần.
Chị Hoa tâm sự, trường công lập ở quanh KCN hiện chỉ thu học phí 300-400 nghìn đồng/tháng, giáo viên tốt, cơ sở vật chất khang trang, nhưng không nhận con công nhân. Trường tư hoặc các điểm trông trẻ tư giá cao, chất lượng không tương xứng, nhưng phải chấp nhận.
Bắc Thăng Long là khu công nghiệp đầu tiên không chỉ có nhà ở cho công nhân mà còn có trường mầm non dành cho con em công nhân. Khánh thành và đi vào hoạt động từ ngày 14.10.2015, Trường Mầm non Kim Chung (cơ sở 2) đã đỡ đần được rất nhiều khó khăn cho công nhân có con nhỏ tại Khu công nghiệp Bắc Thăng Long. Công trình có vốn đầu tư 20 tỉ đồng bao gồm 9 nhà 2 tầng, nhà phụ trợ trên tổng diện tích 5.288m2 theo tiêu chuẩn, quy chuẩn xây dựng ở Việt Nam hiện hành với các nhóm lớp, phòng đa năng, bếp ăn, văn phòng hiệu bộ, khu vực giặt và phơi quần áo; sân có vườn hoa, cây cảnh bóng mát, đường nội bộ… Cứ 4 giờ 30 phút chiều là cổng trường lại tấp nập công nhân tới đón con, trò chuyện rôm rả. |
Nếu muốn cho con em mình được học trường công thì công nhân phải gửi con ở trường công lập thị trấn Quang Minh. Nhưng công nhân làm theo ca kíp, trường chỉ nhận chăm sóc trẻ giờ hành chính nên cha mẹ các cháu lại tốn thêm tiền thuê người đưa đón, trông con trong quãng thời gian bố mẹ chưa tan ca.
Còn chị Hoàng Thị Thoa, (26 tuổi, công nhân công ty TNHH linh kiện điện tử SEI) chia sẻ về chi phí nuôi một cậu con trai 4 tuổi cũng đang theo học tại Trường Mầm non Kim Chung: “Không tháng nào dưới 2 triệu, cộng thêm tiền sữa là quá nửa tháng lương của mình rồi.
Nhưng đưa con về quê tận Thanh Hóa rồi lâu lâu về thăm một lần thì nhớ con không chịu nổi. Ngày trước, mình cho cháu học trường tư thục, đóng đủ loại tiền. Bây giờ nhờ có Trường Mầm non Kim Chung này mà anh chị em công nhân có con nhỏ như mình thấy đỡ khổ hơn rất nhiều”.
Có thể nói, Trường Mầm non Kim Chung cơ sở 2 đi vào hoạt động đã thỏa lòng mong đợi của nhiều công nhân có con nhỏ tại khu công nghiệp Bắc Thăng Long. Nói như cô Trần Thị Thanh - Hiệu trưởng nhà trường - thì, hiện nay, cơ sở 2 của nhà trường đang trông giữ 240 cháu, hầu hết là con em công nhân ở xa.
Mặc dù là tín hiệu đáng mừng, nhưng Trường Mầm non Kim Chung cơ sở 2 cũng chưa đáp ứng được hết nhu cầu gửi trẻ của công nhân. “Đi vào hoạt động chưa đầy một năm, đến nay mới được hai học kỳ, nên một số công việc vẫn chưa được hoàn thiện.
Tuy nhiên chúng tôi cũng sẽ nỗ lực hết mình để các cháu được gần bố mẹ, mà không phải về quê hay học trường tư” - cô Trần Thị Thanh nhấn mạnh.
Tất cả vì người game bài uy tín
Nằm cách trung tâm thành phố khoảng 25 cây số, khu công nghiệp Thạch Thất – Quốc Oai tập trung nhiều doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.
Tìm về nơi đây, chúng tôi không mấy khó khăn khi hỏi thăm trụ sở của Công ty TNHH điện tử Meiko Việt Nam, một địa chỉ tin cậy với công nhân game bài uy tín vì những chế độ phúc lợi rất tốt nhằm đảm bảo quyền lợi cho người game bài uy tín .
Qua các câu chuyện với công nhân, chúng tôi mới hiểu vì sao đối với Meiko, người game bài uy tín đã vào làm đều có tâm lý muốn gắn bó lâu dài, trong khi ở nhiều nơi, hiện tượng game bài uy tín mùa vụ không phải là chuyện hiếm gặp.
Anh Nguyễn Viết Hưng (Cty Meiko) cho biết: “Tôi đã đi làm ở nhiều nơi, nhưng tôi chưa thấy ở đâu, công ty nào lại chăm chú đến đời sống người game bài uy tín như ở đây. Hiện tôi đang ở ký túc của công ty, ngay ngày đầu vào, BQL đã cho mỗi người phiếu mua hàng dưới siêu thị để mua sắm đồ đạc cá nhân cần thiết như cốc chén, chăn màn…
Phòng của tôi có 8 người ở chung, giường chiếu, bàn ghế đều được bố trí đầy đủ, các đồ dùng sinh hoạt hiện đại khác như quạt, bình tắm nóng lạnh, điều hòa cũng không thiếu.
“Đặc biệt, không chỉ được miễn toàn bộ chi phí phòng ở mà các khoản tiền điện, nước, tất cả các công nhân ở đây đều được công ty hỗ trợ. Nhờ vậy, mỗi tháng tôi cũng tiết kiệm được một khoản không nhỏ để gửi về quê” - anh Hưng vui vẻ tâm sự.
Theo ông Phan Thanh Hải, Chủ tịch Công đoàn Công ty Meiko Việt Nam - để người game bài uy tín ổn định về chỗ ở, công ty đã đầu tư 8 triệu USD xây dựng 3 tòa nhà ở cho công nhân và không hề thu phí.
Để phục vụ đời sống tinh thần cho người game bài uy tín , công ty dành hẳn một phòng giải trí có trang bị tivi và dàn loa, karaoke cho người game bài uy tín sử dụng miễn phí sau giờ làm việc. Công ty cũng bố trí một thư viện xinh xắn có sách, báo, tạp chí cho công nhân tìm hiểu thông tin. “Chúng tôi luôn nỗ lực hết mình để chăm lo đời sống tôi hơn cho công nhân” - ông Phan Thanh Hải nhấn mạnh.
Có thể nói, dưới sự chỉ đạo của Thành ủy, UBND Thành phố, Liên đoàn game bài uy tín Thành phố và sự vào cuộc của các cấp các ngành, đời sống công nhân tại các KCN Bắc Thăng Long, Thạch Thất – Quốc Oai nói riêng cũng như nhiều KCN khác trên địa bàn Thủ đô đã có nhiều đổi thay tích cực.
Mong rằng, trong thời gian tới, sẽ có nhiều hơn nữa sự quan tâm, đầu tư đến đời sống của không chỉ công nhân mà cả con em họ, để người game bài uy tín không bị thiệt thòi, yên tâm làm việc.
Tuấn Dũng – Quỳnh Anh
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Tích cực đổi mới hoạt động công đoàn tại Trường Trung học cơ sở Cổ Nhuế 2
Các phương án ứng phó siêu bão Yagi của Công an Hà Nội
Người dân cần làm gì khi siêu bão Yagi đổ bộ đất liền!
Sẽ tạm ngưng hoạt động 2 tuyến Metro nếu bão mạnh
Công an Hà Nội khuyến cáo người dân cách tham gia giao thông khi bão số 3 đổ bộ
Tin bão mới nhất: Dự báo 22h đêm nay (6/9), bão số 3 sẽ đi vào Vịnh Bắc Bộ
Hà Nội tăng cường biện pháp phòng, chống bệnh đậu mùa khỉ
Tin khác
Người dân cần làm gì khi siêu bão Yagi đổ bộ đất liền!
Tin mới 06/09/2024 18:31
Ứng phó với siêu bão Yagi, Thái Bình cho học sinh nghỉ từ hôm nay
Tin mới 06/09/2024 13:14
5 hồ thủy điện đồng loạt xả lũ trước khi siêu bão Yagi đổ bộ
Tin mới 06/09/2024 12:49
Hoàn thiện cơ sở pháp lý cho hoạt động tiếp xúc cử tri của đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân dân
Tin mới 06/09/2024 07:17
Cập nhật tình hình bão số 3: Siêu bão Yagi vào vịnh Bắc Bộ gió mạnh cấp 14
Tin mới 06/09/2024 06:45
Phải tận dụng “thời gian vàng” trong ứng phó bão Yagi
Tin mới 05/09/2024 18:34
Vẫn băn khoăn việc áp thuế giá trị gia tăng với phân bón
Tin mới 05/09/2024 17:31
Bí thư Tỉnh ủy Thanh Hoá Đỗ Trọng Hưng giữ chức Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương
Tin mới 05/09/2024 16:07
Siêu bão Yagi ảnh hưởng như thế nào đến Hà Nội?
Tin mới 05/09/2024 16:00
Chiều 5/9: Giá xăng, dầu đồng loạt giảm
Tin mới 05/09/2024 15:42