VNPT được chọn cung cấp dịch vụ phục vụ cho APEC 2017
	Thu hẹp khoảng cách giới trong phát triển nguồn nhân lực
	Khai mạc Hội nghị quan chức cao cấp APEC lần thứ 2

Tại Hội nghị Nhóm đặc trách về khai khoáng - Đối thoại công - tư, các đại biểu tập trung thảo luận về các thách thức trong ngành khai khoáng, kỷ nguyên công nghệ trong khai khoáng, tự động hóa và điều khiển từ xa, công nghệ thông tin… Từ đó, xác định các bước đi tiếp theo để thúc đẩy tăng trưởng của ngành khai khoáng ở các nền kinh tế thành viên.

Bà Christine Gibbs, Tổng Giám đốc Hiệp hội thiết bị, công nghệ và dịch vụ khai khoáng Australia (Austmine) nhận định, ngành công nghiệp khai khoáng trong khu vực APEC đang phải đối mặt với 4 thách thức lớn trong quá trình hoạt động. Đó là, tìm kiếm các nguồn khoáng sản chất lượng cao; xin cấp phép hoạt động; khai thác và chế biến hiệu quả và khó khăn về nguồn vốn.

Hội nghị lần thứ 11 Nhóm đặc trách về khai khoáng - Đối thoại công tư

Các đại biểu cũng tập trung thảo luận về những đổi mới mà các công ty khai khoáng đã và đang thực hiện, các tác động của những đổi mới này đối với ngành khai khoáng.

Theo các đại biểu, việc đổi mới sẽ giúp các công ty khai khoáng giảm chi phí, tăng năng suất, giúp cải thiện độ an toàn và giảm diện tích khai thác. Nhưng, quá trình đổi mới ngành khai khoáng trong khu vực cũng đang gặp nhiều khó khăn, thách thức…

APEC hiện chiếm khoảng 70% lượng khai thác và tiêu thụ khoáng sản toàn cầu. Thành lập năm 2007, MTF có nhiệm vụ thúc đẩy hoạt động khai thác mỏ và luyện kim hiệu quả, bền vững, góp phần thúc đẩy sinh kế và sự thịnh vượng của các nền kinh tế APEC.

Trong ngày, Nhóm công tác về phát triển nguồn nhân lực (HRDWG) và Nhóm Bạn về người khuyết tật (GOFD) tiếp tục thảo luận chuyên đề về thúc đẩy việc làm của người khuyết tật.

Tại cuộc thảo luận của Nhóm HRDWG và GOFD, các đại biểu đã đề xuất, nhiều sáng kiến góp phần triển khai các mục tiêu dài hạn của GOFD về tạo việc làm cho người khuyết tật, thúc đẩy tham gia của người khuyết tật vào các hoạt động kinh tế