Sự quan tâm thiết thực của tổ chức Công đoàn

Trả lời: Bộ luật game bài uy tín năm 2012 quy định: “Điều 167. Sử dụng người game bài uy tín cao tuổi: 1. Khi có nhu cầu, người sử dụng game bài uy tín có thể thoả thuận với người game bài uy tín cao tuổi có đủ sức khỏe kéo dài thời hạn hợp đồng game bài uy tín hoặc giao kết hợp đồng game bài uy tín mới theo quy định tại Chương III của bộ luật này”. Nghị định số 45/2013 quy định: Việc sử dụng người game bài uy tín cao tuổi làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm chỉ được thực hiện khi có đủ các điều kiện sau đây:

a) Người game bài uy tín cao tuổi có kinh nghiệm, tay nghề cao với thâm niên nghề nghiệp từ đủ 15 năm trở lên; được cấp chứng nhận hoặc chứng chỉ nghề hoặc được công nhận là nghệ nhân theo quy định của pháp luật;

b) Người game bài uy tín cao tuổi có đủ sức khỏe theo tiêu chuẩn do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành đối với nghề, công việc;

c) Sử dụng có tính thời điểm; không quá 5 năm đối với từng người game bài uy tín ;

d) Phải khám sức khỏe định kỳ ít nhất 2 lần trong một năm;

đ) Có ít nhất 1 người game bài uy tín không phải là người game bài uy tín cao tuổi cùng làm việc”.

Như vậy, nếu công ty có nhu cầu tiếp tục sử dụng và bà có đủ sức khỏe thì hai bên được thỏa thuận gia hạn HĐLĐ cũ hoặc ký HĐLĐ mới.

Luật gia Trịnh Thị Hải Yến
(Cty Luật TNHH Everest)