Quá cứng nhắc, vì sao?
	Mới chỉ là dự thảo
	Chuyện “sàn” phức tạp thật!

- Thì cái vụ toàn người nhà lãnh đạo ở huyện Kim Thành HD nắm giữ các vị trí quan trọng trong chính quyền huyện đó.

- Chuyện này mà bác nói bình thường á?

- Lại chả không. Chính ông Chánh văn phòng huyện này nói với báo chí như vậy mà.

- Câu trả lời bất bình thường nhỉ. À em hiểu rồi, các cụ nói: “Biết thì nói là biết, không biết thì nói không biết, thế mới là biết”. Vậy không bình thường, nói là bình thường; nói bình thường lại không bình thường. Thế là bình thường.

- Mà tớ thấy chuyện này cũng bình thường thật. Chú còn nhớ cái vụ người nhà ở Hà Giang không. Ồn ã một dạo rồi kiểm tra, ra soát …cuối cùng đều đúng quy trình cả. Chả ai việc gì. Thế chả là bình thường ư.

-Theo như ý bác thì một khi hiện tượng không bình thường lại xuất hiện khắp nơi thì trở nên bình thường chứ gì.

-Đúng thế cái chuyện “toàn người nhà làm quan”, đâu phải giờ mới có, mà cũng đâu phải chỉ có ở HD và HG, “soi” vào đâu chả có. Gần đây nhất là chuyện người nhà của bà Phó chủ tịch huyện Thanh Ba PT cũng vậy. Bà này khẳng định, những người thân của bà để có được vị trí quan trọng ở huyện đều phải trải qua quá trình phấn đấu, chứ không có sự cất nhắc nể nang gì.

-Cứ theo như trả lời của ông CVP Kim Thành, thì khẳng định này của bà PCT Thanh Ba cũng là rất bình thường. Rồi sau vụ “hot gơn thần tốc”, người ta mới phát hiện ra hàng loạt “người nhà làm quan” ở tỉnh Thanh Hóa. Tất cả đều là bình thường cả.

-Có ý kiến cho rằng, mọi sự phát triển đều cần sự đoàn kết đồng lòng, vậy cán bộ chủ chốt của huyện toàn người nhà cả, chắc chắn đồng lòng rồi vậy sẽ phát triển tốt, vì vậy mô hình “người nhà làm quan” nên nhân rộng rãi, chú thấy thế nào?

-Tại sao lại so sánh một nguyên lý bất di bất dịch về tinh thần đoàn kết với một biểu hiện “lợi ích nhóm” như vậy được. Bao nhiêu nhân tài, đức độ nếu không là người nhà lãnh đạo phỏng có được trọng dụng không? Mà toàn “người nhà làm quan” thì còn chỗ đâu trọng dụng dân thường tài đức nữa. Như vậy vì cái “tôi” chứ đâu vì cái “ta”.

-Nói như chú cũng đúng, nhưng cũng phải nhìn vấn đề này ở nhiều góc cạnh. Tỉ như cũng có người nhà quan chức giỏi thực sự, có đức thật sự , song vì ngại cái “bình thường” này mà không trọng dụng cũng uổng lắm chứ.

-Bất kể ai, tài đức thế nào dân biết cả. Nếu mọi người đều được bổ nhiệm theo đúng quy trình, thì con em quan hay dân được đưa vào vị trí nào đi nữa, dân cũng đồng tình. Cái hay, cái dở giấu sao được bác.

-Khổ thế, nếu nói đến quy trình thì tớ thấy kết luận đúng cả đó. Khổ nỗi anh con dân khó vào quy trình thôi.

-Thế là tư duy của bác lại không bình thường rồi. Bác nói bình thường giờ lại cho là không bình thường. Vậy có bình thường không?

-Chú hay nói chuyện theo các cụ, tớ cũng theo các cụ nhé: “Con vua thì lại làm vua/Con sãi nhà chùa lại quét lá đa”. Các cụ đúc kết rồi nhé.

-Vậy thì bình thường.

Thiện Tâm